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Avis d'appel public à candidatures pour l'exploitation des terminaux portuaires du Verdon sur mer - postes 805 et 806

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Avis d'appel public à candidatures pour l'exploitation des terminaux portuaires du Verdon sur mer - postes 805 et 806

Article gratuit
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Le Grand Port Maritime de Bordeaux, GPMB, invite toute personne intéressée à soumettre une candidature pour participer au processus conduisant à la conclusion de Conventions de Terminal pour l'exploitation des deux terminaux du Verdon sur mer, postes 805 et 806, en application des articles R105-1 et 105-2 du code des ports maritimes.

 

Appel à candidatures :

Les candidatures doivent être adressées par tous moyens permettant de conférer date certaine à leur réception (lettre recommandée avec accusé de réception, remise en main propre contre récépissé) aux heures d'ouverture du GPMB à l'adresse suivante :

 

Grand Port Maritime de Bordeaux

Direction de la stratégie et du développement

152 quai de Bacalan

CS41320

33082 BORDEAUX Cedex

 

La date limite de réception des candidatures est fixée au 27 août 2013 à 12h00.

 

Les candidatures seront rédigées en langue française.

Les candidatures seront examinées par le GPMB qui établira la liste des candidats autorisés à poursuivre le processus mentionné en objet.

 

Critères de sélection des candidats :

Pour établir cette liste, le GPMB se fondera sur les critères suivants :

  • solidité financière
  • compétences et expériences en matières d'exploitation de terminal
  • politique de développement du candidat

 

Les candidats sélectionnés au terme de cette phase recevront un dossier contenant le règlement de la consultation, les éléments utiles à la formalisation de leur offre, les informations détaillées à fournir à l'appui de leur offre et le projet de Convention de Terminal à compléter et éventuellement amender.

 

Conformément à l'article R105-2 du code des ports maritimes, le GPMB négociera librement avec les candidats sélectionnés en vue de la conclusion d'une Convention de Terminal, dans le cadre d'une procédure transparente et non discriminatoire.

 

Les candidatures doivent contenir au minimum les informations suivantes :

  • le poste à quai objet de la candidature
  • nom et adresse officielle, accompagnés d'une présentation de la structure candidate
  • le cas échéant, noms et qualités des différents partenaires composant la structure candidate
  • informations et documents relatifs à l'existence de la structure candidate, ses compétences, son expérience et ses références
  • éléments fournis par la structure candidate mettant en évidence sa volonté et sa capacité à être opérateur d'un terminal portuaire
  • liste des actionnaires ayant plus de 5% des parts du capital de la structure candidate
  • tous documents comptables ou financiers attestant de la capacité de la structure candidate à être opérateur de terminal

 

Les candidats sont informés que :

  • la candidature peut porter sur les deux postes à quai
  • la Convention de Terminal sera conclue pour une durée minimum de 15 années, durée qui pourra être étendue d'un commun accord entre le GPMB et l'opérateur
  • la Convention de Terminal vaudra autorisation d'occupation du domaine public. Elle portera sur l'exploitation du terminal et, le cas échéant, les aménagements nécessaires aux opérations de débarquement, d'embarquement, de manutention et de stockage liés aux navires ainsi qu'aux pré et post acheminements
  • l'opérateur devra mettre en place les outillages nécessaires à l'exercice et au développement de son activité. Il devra s'acquitter d'une redevance annuelle à convenir avec le GPMB dans le cadre de ladite convention
  • un dossier de renseignements est mis à la disposition des candidats sur demande écrite à l'adresse indiquée ci-dessus
  • toute demande d'information devra être adressée par écrit à cette même adresse

 

 

Publi-info proposé par le Grand Port Maritime de Bordeaux